焦家金矿是一座头顶“光环”的企业，，，，，，，拥有厚沉的汗青优势，，，，，，，处在世界第三大成矿带，，，，，，，“焦家式金矿”成矿模式世界驰名；；；；；；；拥有丰富的资源优势，，，，，，，处于资源整合的中心；；；；；；；占有一批业务能力强的人才行列，，，，，，，机械化、信息化、科技创新能力走在前列……毫无疑难，，，，，，，焦家成为了山东今年会集团多多矿山企业的排头兵、压舱石。。。。。。。

而后，，，，，，，今年下半年，，，，，，，焦家金矿党委提出了“强化精益治理，，，，，，，坚韧不拔走高质量发展路路，，，，，，，率先成为国内首个年产金 10 吨矿山”的思路。。。。。。。这背后的潜台词是：焦家还不够强。。。。。。。这座回绝“躺平”的矿山，，，，，，，还有更大的使命和更高的指标。。。。。。。

01

焦家为什么会再次提出加快推动高质量发展的指标？？？？？？

其实，，，，，，，这是今年发展环境对该矿带来的深度思虑，，，，，，，苦练内功、提质增效势在必行。。。。。。。该矿党委书记、矿长王成到焦家金矿上任后的第一个中层干部会议上，，，，，，，总结了焦家的“七大优势”，，，，，，，同时分解了焦家金矿的发展示状，，，，，，，言简意赅，，，，，，，切中关键。。。。。。。自此，，，，，，，焦家金矿踏上了探寻高质量发展之路的“醒觉年代”。。。。。。。

焦家金矿站在排头不让，，，，，，，手把红旗不放，，，，，，，一路高歌猛进，，，，，，，整年以实现责任状指标112.3%的成就，，，，，，，为“十四五”开局之年划上了圆满的句号。。。。。。。

机械化矿山建设，，，，，，，是该矿高质量发展的助推器。。。。。。。今年受行业政策从严从紧的约束，，，，，，，焦家金矿越发复苏地意识到奉行“机械化换人、自动化减人、智能化无人”的沉要性和紧迫性。。。。。。。“今年全矿共投用了6立方铲运机、22吨卡车、撬毛台车等大型机械化设备19 台，，，，，，，作业效能较传统设备提升40%以上”，，，，，，，该矿分管掌管人通知我们，，，，，，，“焦家金矿是全国首家井下使用6立方沉型铲装设备的今年会矿山”。。。。。。。为急剧阐扬设备效力，，，，，，，该矿还在焦家分矿成立了“采、掘、支全流程机械化作业示范采区”，，，，，，，该区域机械化采掘量占比达89%。。。。。。。

02

若是说“提高效能”是该矿实现高产高效的伎俩，，，，，，，那“增长效益”则是最终主张。。。。。。。自集团2021年半年工作会议实现后，，，，，，，一场刀刃向内的自我革命就此发展。。。。。。。成立了出产成本动态监管机造，，，，，，，将降本指标层层分化到了车间、班组、机台及幼我。。。。。。。

发展选矿指标优化，，，，，，，突破了“因矿石性质分歧，，，，，，，入选矿石中难单体解离的幼颗粒金占比增高”的难题，，，，，，，现有磨矿成效达到了集团当先水平。。。。。。。依照抓“两端”挤“中央”的思路，，，，，，，在提高入选品位、降低尾矿品位上大作文章，，，，，，，通过对选矿工艺指标进行系列优化，，，，，，，尾矿品位降低0.02g/t。。。。。。。

王成向员工算了这样一笔账：按现有出产能力推算，，，，，，，尾矿品位降低0.02g/t，，，，，，，月增长效益370万，，，，，，，去掉每月因增长磨矿细度而增长的成本70万，，，，，，，每月盈利300万左右，，，，，，，一年就是3600万。。。。。。。

“幼指标”创出了“大效益”，，，，，，，焦家金矿尝到了向精益化治理要效益的甜头，，，，，，，从清仓利库、建旧利废、幼改幼革、技术创新等方面深挖降本潜力，，，，，，，1-11月份节约成本用度3120万元。。。。。。。

“产量是干出来的，，，，，，，工资是挣出来的”“降成本就是挣工资”，，，，，，，这样的理想已在该矿深深扎根。。。。。。。

03

不做“躺平式干部”，，，，，，，是该矿深刻进建贯彻落实满慎刚董事长讲话心灵的活泼写照。。。。。。。新时期，，，，，，，到底必要怎么的干部？？？？？？该矿辅导班子用行作为出了回覆。。。。。。。

密集的一线调研，，，，，，，风雨无阻的出产早班会，，，，，，，膝盖半月板危险依然对峙到井下现场……一级带着一级干，，，，，，，一级做给一级看，，，，，，，焦家金矿干部员工高低一心、措施一致，，，，，，，一环紧着一环拧，，，，，，，一锤接着一锤敲，，，，，，，在实现出产经营指标稳中有升的同时，，，，，，，无尾无废矿山建设实现了质的飞跃，，，，，，，“细尾砂充填,粗尾砂综合利用”的无尾无废发展布局逐步形成。。。。。。。

04

以上率下，，，，，，，用身影指挥表，，，，，，，焦家金矿在党风廉政建设、意识状态工作上也是下足了功夫。。。。。。。

打造了“厚德焦家”品牌，，，，，，，发展了党史进建教育、我为人民办实事、辅导荐文、“进建型”矿山建设等活动，，，，，，，逾越5个县市区，，，，，，，行程1000多公里，，，，，，，走访百岁老人、老党员、难题党员。。。。。。。召开全矿中层辅导以上干部警示教育暨集体廉政发言大会2次，，，，，，，125人签定《焦家金矿辅导干部舆情及清廉管控“一岗双责”责任状》，，，，，，，发展物资采购及治理专项查抄、招投标治理专项查抄等监督活动，，，，，，，审减金额1200余万元。。。。。。。

厚德焦家，，，，，，，厚在思想、厚在风格、厚在实干、厚在担任。。。。。。。焦家金矿以人民为中心，，，，，，，把人民期盼的事造成了要干的事，，，，，，，把在干的事造成了人民夸奖的事，，，，，，，全矿高低信心满、劲头足！

该矿一名干部在“新时期必要什么样的辅导干部”大会商中写到，，，，，，，“白安阳不到几百米的井下，，，，，，，但井巷深处，，，，，，，充斥周到的青春在点火，，，，，，，作为一朵不起眼的苔花，，，，，，，我愿学牡丹盛开，，，，，，，为焦家金矿的发展贡献力量，，，，，，，做一名新时期合格的中层治理者”。。。。。。。

奋斗，，，，，，，不仅是浪遏飞舟的奋勇搏击，，，，，，，更是日积月累的精耕细作。。。。。。。2021年即将从前，，，，，，，“不躺平”的焦家金矿在难题中求突破，，，，，，，交出了一份极为不易、亮点凸起的成就单。。。。。。。

2022年，，，，，，，焦家金矿已做好“东风浩大征帆满，，，，，，，豪情满怀谱新篇”的筹备，，，，，，，全矿干部员工将在集团党委的倔强辅导下，，，，，，，以“YYDS”的成就在高质量发展中赢得自动、赢得优势、赢得将来！为集团建设“安然山金、生态山金、活力山金、人文山金”贡献“厚德焦家”智慧与力量！